O Google demitiu um de seus principais investigadores de ética em IA, Timnit Gebru, de acordo com a empresa ofendida, que atribuiu a decisão de quinta-feira à retaliação por meio de um e-mail interno enviado.
No e-mail em questão, que foi enviado a dois grupos de funcionários da gigante da informática, “Brain Women” e “Allies Listserv”, Timnit Gebru criticou fortemente a empresa e até incentivou seus colegas a “pararem de escrever documentos que não funcionam. Por nada”, além de Para reclamar que ninguém da empresa a ouviu.
Após o envio da carta, Gebro exigiu que seus superiores hierárquicos mudassem algumas circunstâncias no ambiente de trabalho, caso contrário ele deixaria a empresa, e a resposta que recebeu foi que eles não aceitaram as condições que ele solicitou, aceitaram sua renúncia. imediatamente.
“Acreditamos que o final do seu trabalho deve ser mais rápido do que reflete seu e-mail, porque alguns aspectos da mensagem que você enviou aos funcionários refletem comportamentos que são inconsistentes com o que é esperado do gerente do Google”, responderam os superiores, de acordo com o funcionário demitido postado no Twitter.
Nascido na Etiópia, Gibro formou-se na Stanford University (EUA) em Engenharia Elétrica e antes de ingressar no Google, trabalhou para a Microsoft e a Apple.
A engenheira é mais conhecida por estudar seus líderes em 2018 com a pesquisadora do MIT Joy Buolamwini, que descobriu que os sistemas de reconhecimento facial falham com mais frequência com pessoas com tons de pele mais escuros do que com tons de pele mais escuros. O tom da pele é mais claro.
Além de seu trabalho como diretora de ética em IA, Gebru tem sido particularmente ativa no Google nos esforços para recrutar e promover negros e, em várias ocasiões, criticou a forma como a empresa os trata.
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